به گزارش نفت جنوب، دومین فراخوان ایده‌های فناورانه و نوآورانه شرکت پتروشیمی پارس، با هدف ترویج فرهنگ نوآوری و افزایش مشارکت درون‌سازمانی و برون‌سازمانی، در آبان‌ماه سال ۱۴۰۳ برگزار شد.
در این فراخوان مجموعاً ۲۵ ایده در حوزه‌های مختلف از جمله ابزاردقیق، مکانیک، فناوری نوین، محیط زیست، فرآیندهای شیمیایی و عملیات تولید دریافت شد.
از میان ایده‌های دریافتی، ۱۹ ایده از کارکنان سازمان، ۴ ایده از شرکت‌های بیرونی و ۲ ایده نیز از خانواده‌های کارکنان پتروشیمی پارس به سامانه ارسال شد.
مشارکت خانواده‌های پارسی در این دوره، نقطه قوت قابل‌توجهی در مقایسه با دوره گذشته به‌شمار می‌رود.
همچنین دانشگاه‌ها، شرکت‌های دانش‌بنیان و پارک‌های علم و فناوری نیز در این فراخوان مشارکت داشتند.
برای ارزیابی دقیق طرح‌ها، ۱۱ نفر از خبرگان سازمان به عنوان داور انتخاب شدند.
پس از بررسی‌های تخصصی، در نهایت سه ایده برتر برای ورود به فاز اجرا شناسایی شد.
عناوین سه ایده منتخب به شرح زیر است:
دکتر سعید کریمی:
مطالعه جامع قابلیت‌ها و توانمندی‌های هوش مصنوعی در بازرسی فنی و امکان‌سنجی به‌کارگیری آن در پتروشیمی پارس
جداسازی کامل دو فاز آلی و آبی در V-112 واحد استایرن منومر
مهندس حسین قنبریان:
ارزیابی و ارتقاء فیلتراسیون سیستم ورودی هوای توربین‌های گازی جهت بهبود عملکرد و کاهش آسیب‌ها
در راستای نگاه حمایتی مدیریت پتروشیمی پارس به نوآوری، از صاحبان ایده‌ها و داوران این دوره با اهدای جوایز نقدی قدردانی شد.
